87d358907c695efe Полезные рекомендации по повышению своей производительности труда - На Вахте РФ

На Вахте РФ

Работа вахтой от прямых работодателей без посредников. Доступны свежие вакансии для разных профессий и регионов.

Полезные рекомендации по повышению своей производительности труда

Полезные рекомендации по повышению своей производительности труда
 

Опубликовано: 6 августа, 2021

Многим людям в настоящее время не хватает мотивации или времени для выполнения достаточно важных задач по работе. Часто мы сами намеренно затягиваем решение каких-то задач, все время откладывая их на потом. Безусловно, такой подход к работе негативно влияет на продвижение по карьерной лестнице и достижение поставленных целей в жизни.

Больше рекомендаций по выбору профессии и повышении своей эффективности можно найти на сайте https://zauspehom.ru/. В рамках данного текстового материала мы рассмотрим лишь некоторые советы, основанные на достаточно простой и популярной тенденции, которая заключается в том, что нужно делать меньше. Благодаря этим способам повышения эффективности работы люди могут добиваться успехов в работе, совершая меньше действий.

Основные способы повышения производительности

  • Закон Парето

Принцип работы этой техники, которая также известна закон 20/80, заключается в том, что 80% результата чаще всего можно получить, приложив всего 20% усилий. Остальные 20% результата достигаются уже 80% усилий. Как показывает практика, данный принцип можно использовать практически в любой сфере деятельности.

Чтобы использовать данный принцип, желательно выполнять все относительно неважные задачи в то время, когда ваша эффективность работы находится на самом низком уровне. Например, многие люди не могут сосредоточиться на выполнении сложных задач в утренние часы. Чтобы включиться в работу, им требуется выпить кофе, поболтать с коллегами.

  • Три важные задачи

Чтобы привести рабочий процесс в порядок, многие составляют список задач на день. В современном мире для этого можно использовать мобильные устройства и специальные приложения. Специалисты советуют записывать каждое утро всего три задачи, которые необходимо в обязательном порядке сегодня выполнить. На таком небольшом списке можно легко сосредоточить свое внимание.

  • Помидорная техника

Соответствующий способ повышения эффективности работы разработал Франческо Чирилло. Данная техника получила свое странное наименование из-за того, что ее создатель использовал в качестве таймера часы, внешне похожие на красный помидор. В рамках данной техники необходимо работать в течение 25 минут, а затем делать небольшой перерыв.

Рекомендуем:

 
 
 

Нет комментариев

Обсудим?

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*
*

 

Работа вахтой от прямых работодателей - свежие вакансии

Вахтовым методом называют своеобразную форму работы в месте, которое отличается от места постоянного жительства работника и при этом работник не имеет возможности ежедневно возвращаться домой. В английском языке этот термин имеет название fly-in fly-out.

Работа вахтой в Российской Федерации

Согласно трудовому кодексу Российской Федерации, вахтовым методом является такой вид работ, при котором работник находится в значительном удалении от места своего жительства или же в удалении от места нахождения работодателя. Такой метод работы применяется, когда необходимо сократить сроки строительства, реконструкции или ремонта жилых и промышленных объектах в отдаленных районах страны, либо в районах необжитых, с особыми природными условиями. Зачастую работа вахтой используется в необжитых районах Крайнего Севера, то есть в тех местах, где обустройство постоянного места жительства является проблемой. При этом работнику, как правило, оплачивают проживание в месте работы и проезд от места общего сбора до объекта работы. Оплата от места жительства работника до места общего сбора является предметом соглашения между двумя сторонами.

Вахтовая работа в Москве

В начале девяностых годов в стране сложилась сложная ситуация в трудовой сфере. Производство многих компаний резко упало, многие предприятия были разорены. С заводов было сокращено множество людей. Это в большей степени касалось именно регионов удаленных от центра страны. Поэтому люди были вынуждены искать работу в тех местах, где еще оставались рабочие места. Точкой притяжения кадров Центральной России стала Москва и Подмосковье, на Северо-Западе люди стали стекаться в Санкт-Петербург. Что касается остальной части России, много людей приезжало работать вахтой в крупные промышленные города, такие как Екатеринбург, Новосибирск и другие. В некоторых поселениях, которым пришлось наиболее тяжко, доля работников, работающих вахтовым методом достигала до 90% от общего количества взрослых людей.

Вахтовый метод - график работы

Самым распространенным является график, при котором сотрудник 15 дней работает, а следующие 15 отдыхает. Это позволяет работникам отдыхать половину месяца, проводя их дома. Зачастую можно встретить неравномерный график. Например, когда работник два месяца работает — один отдыхает, три месяца работает — один отдыхает и даже когда он работает 4-5 месяцев. Следуют отметить, что последний вариант противоречит Трудовому законодательству, так как по нему продолжительность вахтовой работы не может превышать трех месяцев.

Рабочее и нерабочее время при работе вахтой

Согласно Трудовому кодексу, смена на работе не может превышать двенадцати часов. Кроме этого, работник между сменами с учетом обеденного перерыва не должна составлять менее двенадцати часов. Еженедельный отдых должен предоставляться работнику в размере не менее 24 часов. В случае, если лимит работы превышен, оставшиеся часы отдыха работодатель должен предоставить работнику их в виде выходных.

Оплата вахтового труда

Порядок начисления заработной платы описан в Трудовом кодексе Российской Федерации в разделе основных положений.

Принципы оплаты заключаются в следующем:

  • Работника, работающим по сдельному труду выплачивается сумма согласно существующим нормам и стоимости;
  • Работникам, зарплата которых зависит от отработанного времени, плата производится за количество рабочих часов и установленной на них стоимости.
  • Линейные руководители, осуществляющие руководство на объектах начисляется сумма из расчета отработанных часов и установленном окладе в месяц.
  • Прочим служащим – из расчета отработанного времени и установленного месячного оклада.

Место жительства работников вахтового метода

Работодатель обязан оборудовать для работников жилой вахтовый поселок. В нем должны присутствовать все удобства, прописанные в Трудовом кодексе, а именно:
  • Почтовая связь;
  • Организованное питание, места отдыха и досуга;
  • Электроснабжение, водоснабжение и водоснабжение.
  • Медицинский кабинет.

Недостатки вахтового метода

Такой вид трудовой деятельности осложняется многими факторами, такие как правовые, экономические и социальные издержки. Список издержек включает в себя такие факторы, как:
  • Опасность труда;
  • Вред семейной жизни;
  • Плохое развитие регионов;
  • Тяжелые условия работы и проживания;
  • Социальная уязвимость.
На нашем сайте вы найдете широкий выбор работы вахтой от прямых работодателей. Свежие вакансии появляются ежедневно и ждут новых соискателей!
 
 
 
 
 
 

Последние публикации

 
 
 
 

Вакансии Москва

 
 

Вакансии Север

 
 

Подпишитесь на нашу рассылку

 
 
Яндекс.Метрика