Уровень зарплаты | Город | Требуемый опыт работы |
---|---|---|
з/п не указана | Хабаровск | 1–3 года |
Nordgold (Nord Gold N. V.) – международная компания, объединяющая золотодобывающие предприятия. Активы Nordgold включают девять действующих рудников. Предприятия компании расположены в России, Казахстане, Буркина-Фасо и Гвинее, на них заняты около 10 000 сотрудников.
Рудник Березитовый, одно из ведущих золотодобывающих предприятий Nordgold приглашает специалистов на позицию "Менеджер по подбору и обучению персонала" (работа вахтовым методом)
Обязанности:
- Комплектование рудника квалифицированным персоналом;
- Поиск кандидатов на вакантный позиции;
- Проведение интервью, организация интервью с руководителями;
- Сбор обратной связи от руководителей;
- Организация оценки и тестирования финальных кандидатов;
- Подготовка документов, необходимых для заезда кандидатов, координация заездов;
- Курирование процесса адаптации новых сотрудников, проведение вводных тренингов;
- Участие в проектах обучения и развития персонала;
- Возможно привлечение к смежным проектам в рамках HR.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет в крупных промышленных компаниях;
- Знание современных методов подбора персонала, различных методик оценки кандидатов;
- Желателен опыт работы в организации обучения и развития персонала;
- Опыт работы с большим количеством технических вакансий одновременно;
- Желание профессионально развиваться в сфере управления персоналом;
Условия:
- Работа на руднике Березитовый, расположенном в Амурской области;
- Вахтовый метод работы,30/30 (комфортабельное проживание в вахтовом поселке, столовая, спортзал, магазин, спутниковое ТВ, интернет);
- Стабильная высокая заработная плата, компенсация межвахтового отдыха (обсуждается с каждым успешным кандидатом индивидуально), доплаты и премии по результатам работы;
- Компенсация проезда на межвахтовый отдых и до места работы;
- Служебная мобильная связь, интернет;
- Рабочий день: нормированный — 11 часов, 7 дневная рабочая неделя;
- Возможности для профессионального и карьерного развития;
- Работа с интересными и современными задачами в молодом и современном коллективе профессионалов.
Тип занятости
Полная занятость, Вахтовый метод