Требуемый опыт работы:
1–3 года
Полная занятость, Вахтовый метод
Nordgold (Nord Gold N. V.) – международная компания, объединяющая золотодобывающие предприятия. Активы Nordgold включают девять действующих рудников. Предприятия компании расположены в России, Казахстане, Буркина-Фасо и Гвинее, на них заняты около 10 000 сотрудников.
ООО "Нерюнгри-Металлик", одно из ведущих предприятий компании "Nordgold", в связи с запуском в эксплуатацию нового рудника "Гросс", объявляет конкурс на позицию "Инженер по эксплуатации котельного и турбинного оборудования (ТЭЦ)" (работа вахтовым методом).
Обязанности:
- Обеспечивает бесперебойной и экономичной работой оборудования котлотурбинного цеха, пуск, останов, опрессовка оборудования ТЭЦ;
- Распределяет тепловую и электрическую нагрузку между котлами, турбинами при изменении диспетчерского графика;
- Переключает в схемах коммуникациях пара, конденсата, воды, воздуха и др. Вывод оборудования в ремонт;
- Ликвидация аварийных ситуаций;
- Выявление и устранение неисправностей в работе оборудования.
Требования:
- Образование: высшее или среднее профессиональное (техническое);
- Опыт работы: от 1-го года;
- Знание:
- Устройство, технические характеристики всего оборудования котлотурбинного цеха, (Котлов КЕ-25-4,0-440С работающих на слоевом сжигании топлива (уголь), Турбин ТГ8,0/6,3-Р3,4/0,12 (противодавление);
- Основного и вспомогательного турбинного оборудования (питательной, редукционно-охладительной, деаэраторной, теплофикационной установок; дренажной, циркуляционной и масляной систем);
- Системы регулирования турбин и охлаждения генератора (фильтров, баков; систем технической воды, сжатого воздуха и пожаротушения ТЭЦ, сухих градирен);
- Тепловых схем котельного отделения.
Условия:
- Заработная плата "белая", оформление по ТК РФ (постоянный трудовой договор), уровень дохода от 98.000 руб. среднемесячно по году (от 150.000 за 30 дней работы, от 1 млн. в год + годовой бонус 10%. Рассматриваются зарплатные ожидания кандидатов, просьба обязательно указывать в сопроводительном письме ожидаемый уровень среднемесячной заработной платы);
- Вахтовый метод работы с удобным графиком 45 дней/45 дней междувахтовый отдых (в среднем по году получается, что работаете 6 календарных месяцев, отдыхаете 6 месяцев, а зарплата – как за 12 месяцев работы);
- Ежегодный отпуск 52 календарных дня;
- Ежегодный пересмотр заработной платы;
- Проживание в комфортном вахтовом поселке (комнаты в теплых и обслуживаемых модулях, уютная столовая с разнообразным меню, большой спортзал, спутниковое ТВ, Wi-Fi, магазин), полное обеспечение спец. одеждой;
- Компенсация стоимости питания (400 руб/сутки);
- Компенсация стоимости проезда на междувахтовый отдых и до места работы;
- Рабочий день: нормированный — 11 часов, 7 дневная рабочая неделя;
- Профессиональное обучение и повышение квалификации за счет компании, возможность самореализации и развития, карьерный рост внутри компании;
- Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование и технологии.
- Гарантированный срок жизни предприятия – до 2035 года;
- Льготный «северный» стаж для назначения пенсии;
- Молодой коллектив профессионалов.
«Нерюнгри-Металлик» — будущее добывается у нас!
Вакансия опубликована 27 июля 2018 в Хабаровске
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Сопроводительное письмо к отклику
Отмена